“DIA INTERNACIONAL DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO”
5 minutos de lecturaHISTORIA:
El 28 de abril es también el Dia Internacional en Memoria de los trabajadores Fallecidos y Heridos, que el movimiento sindical celebra en todo el mundo desde 1996. Su propósito es honrar la memoria de las victimas de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales organizando en esta fecha movilizaciones y campañas de sensibilización en todo el mundo.
La Organización Internacional del Trabajo (en adelante OIT) es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales. Fue fundada el 11 de abril de 1919, en virtud del tratado de versalles.
En 2003, la OIT se involucro en la campaña del 28 de abril a petición del movimiento sindical. Al tiempo que honramos a los trabajadores fallecidos y heridos, valoramos y celebramos que estas lesiones y muertes pueden prevenirse y reducirse, haciendo que este día sea un acontecimiento tanto
de conmemoración como de celebración.
MANIFIESTO:
Vivimos en un entorno rodeados de peligros y riesgos, pero al mismo tiempo, vivimos rodeados de medidas de protección contra esos riesgos, y las utilizamos cada día y en todo momento sin darnos cuenta “barandas en puentes, quita miedos en carreteras, pasamanos en escaleras, suelos antideslizantes…” hay otras medidas que utilizamos de manera automática siendo un acto reflejo de nuestro cerebro el hacer uso de ellas “cinturón de seguridad del coche, casco de moto o bici, elementos de protección para hacer deporte…” y también utilizamos medidas voluntariamente cuando las necesitamos “gafas de sol, cremas protectoras, sombreros o gorras, guantes…” incluso dentro de nuestro hogar tenemos medidas de protección que nunca pensamos en ellas, pero están ahí para velar por nuestra seguridad ”ICPs eléctricos, tomas de tierra, barandas en nuestros balcones…” aparte de los elementos que ponemos nosotros mismos en nuestras casas para proteger a nuestros familiares, mascotas y a nosotros mismos. Se puede pensar que en nuestra vida cotidiana estamos seguros, pero en el ámbito laboral parece que las personas se transforman y omiten en varias ocasiones (seguramente demasiadas) las medidas de prevención, las que en nuestra vida cotidiana son actos reflejos (cinturones y demás) ya no son reflejos, son voluntarios, y los voluntarios (gorras, gafas…) son prescindibles. ¿Una gorra es muy diferente a un casco?, ¿unas gafas de sol son muy deferentes a unas contra impactos?, ¿cuando vamos a hacer deporte los elementos de seguridad que usamos molestan menos que el arnés anticaidas? Las personas deben de ser conscientes de que la vida laboral es una parte mas de nuestra vida cotidiana, es un tercio de cada uno de los días laborables.
Los accidentes son acontecimientos imprevistos y repentinos, se presentan en segundos o fracciones de segundo. Se dice que la electricidad es un “asesino sigiloso” no se puede ver, ni oír, ni oler y cuando la tocas es porque ya has sufrido un accidente, los realizadores de este manifiesto considera que todos los accidentes son “asesinos sigilosos” por el hecho de que nunca los ves venir. “Tranquilo, lo tengo todo controlado” esto lo hemos escuchado muchas veces, pero… esto es así realmente?, a nuestro alrededor existen infinidad de elementos que pueden interferir en nuestro trabajo, “instalaciones en la puerta de un bar, un banco, un supermercado, un colegio, un quiosco de cupones, niños, ancianos, madres o padres con sus hijos, invidentes, señoras o señores con carritos de la compra, con carritos de bebes, minusvalidos en silla de ruedas, repartidores, bicis, patines,
transeúntes con prisas, transeúntes paseando, vehículos de todo tipo y un largo etc” ante esta situación de elementos que pueden interferir en el trabajo, esta claro de que no solo se deben de poner medidas de seguridad para nosotros, sino que también se deben de poner para las personas de
nuestro entorno que puedan interferir en nuestra zona de trabajo. Si al delimitar nuestra zona de trabajo hacen falta 8 conos, y tenemos 6…? ya no lo tenemos todo controlado, si un trabajo se debe realizar con 4 operarios, y falta uno…? ya no lo tenemos todo controlado, si al llegar a la zona de
trabajo nos falta algún elemento de seguridad o esta deteriorado por que no lo hemos comprobado…? ya no lo tenemos todo controlado.
La climatología interviene de manera importante en la labor de las personas que trabajan a la intemperie, ademas de los cambios climáticos habituales de cada año, que no permiten trabajar en un entorno cliomatologicamente estable constantemente, están los fenómenos climatologicos adversos: olas de frio o de calor, lluvia extrema, viento o nieve. Cuando aparecen estos fenómenos adversos, es muy importante valorar estas situaciones para adoptar las medidas necesarias en cada
momento, llegando incluso a parar el trabajo si la integridad de las personas se pueden poner en riesgo.
La rutina, la monotonía y realizar el trabajo de manera automática, puede hacer que se deje de prestar atención a la hora de realizar los trabajos con riesgo, es importante intentar no caer en esa rutina y ejecutar los trabajos como si fuese el primer día. Esta comprobado que las personas están
mas descansadas y por consiguiente mas activas y con la mente mas despejada a primera hora de la jornada laboral, con el paso de las horas el cansancio hace ir perdiendo esa frescura física y mental, en el mundo laboral en que vivimos hoy en día, normalmente no es el trabajador el que decide en que momento de su jornada va a realizar los diferentes trabajos, pero cuando si que este en su mano el hacerlo es aconsejable que los trabajos con riesgos se realicen al principio de la jornada.
Para terminar con este manifiesto, solo queda decir que una jornada de trabajo no es ni mas ni menos que “ otro día mas de nuestra vida cotidiana”
CONCLUSION:
El 28 de abril se considera un día para aumentar la conciencia internacional sobre la seguridad y la salud tanto entre los sindicatos, como entre las organizaciones de empleadores (empresas) y los representantes de los gobiernos. La OIT reconoce la responsabilidad compartida de las principales partes interesadas y los anima a promover una cultura preventiva de seguridad y salud y a cumplir con sus obligaciones y responsabilidades, con el fin de prevenir las muertes, lesiones y
enfermedades relacionadas con el trabajo y permitir a los trabajadores regresar con seguridad a sus hogares al final de cada día de trabajo.
Los delegados de prevención del comité de elecnor sabadell venimos haciendo nuestra labor desde que empezamos en este centro, intentando ayudar, informar y participar en todo lo referente a la prevención en la empresa y hacia nuestros compañeros , le hemos puesto muchas hora a este
trabajo, incluso mas allá de nuestra jornada laboral y fines de semana, no podríamos realizar este cometido sin vuestra ayuda, es por eso que os pedimos que nos hagáis llegar vuestras dudas, que nos pidáis información, que nos propongáis actuaciones que puedan mejorar vuestro puesto de
trabajo, que nos llaméis si tenéis cualquier problema o inconveniente, que nos aviséis si queréis que vayamos a visitaros a obra, etc… sabéis que estamos a vuestra disposición.
